合规与安全标准
我们输送的每一名海员，均依据 STCW、MLC 2006、IMO、ISM 及适用的船旗国法规完成全面核验。合规并非可选项 — 它是我们的立身之本。
我们的标准
海事法规合规 — 绝无例外
环球船员管理秉持合规为先的理念运营，因为我们深知不合规船员带来的后果。港口国监督滞留、船旗国缺陷、租约纠纷及声誉受损 — 这些风险都始于未经核验的船员。
在向客户推荐之前，我们的合规团队会对每一名海员进行多层级核验 — 确保您的船舶在每一环节都受到保护。
1
STCW 证书核验
我们直接向签发的海事主管机关确认所有强制性 STCW 证书的真实性与时效性。
2
MLC 2006 合规检查
依据海事劳工公约要求，核验雇佣协议、工作时间、工资及福利标准。
3
健康适任检查
通过认可的海事体检中心确认 ENG1 证书及船旗国同等健康检查。
4
船旗国签注检查
在船员登轮前，确认适任证书（COC）已按特定船旗国要求完成签注。
5
背景与推荐人核验
针对每位人选，开展工作经历核查、海员证审查及与前雇主的直接推荐人核实。
STCW 2010马尼拉修正案
所有海员均依据 STCW 2010 马尼拉修正案完成核验 — 这是培训与发证领域最新的国际标准。
MLC 2006海事劳工公约
全面符合 MLC 2006 的各项要求，涵盖雇佣协议、工资、工作时间、起居舱室及海员福利。
SOLAS海上人命安全公约
所配海员均持有针对特定船型的安全培训 — 并确认符合 SOLAS、MARPOL、ISM 规则及适用的船舶安全要求。